L'Università degli Studi di Cassino e del Lazio Meridionale sia attraverso le sue strutture centrali sia con i suoi dipartimenti è particolarmente attiva nella maggior parte degli ambiti individuati dall'ANVUR per inquadrare le attività istituzionali di "Terza missione" delle università italiane. Infatti, l'Ateneo sin dalla sua istituzione ha rappresentato un riferimento per le realtà industriali, culturali e socio-economiche del territorio a cui si riferisce che include il Lazio meridionale ed i comuni della fascia settentrionale della regione Campania.
ATTIVITÀ CONTO TERZI, SPIN-OFF, PROPRIETÀ INTELLETTUALE
I ricercatori dei cinque dipartimenti, in particolare dei dipartimenti delle aree economica, giuridica ed ingegneristica, anche con il supporto degli oltre cinquanta laboratori operanti in vari ambiti tecnico-scientifici, hanno dedicato particolare attenzione alle attività di ricerca applicata svolte anche a sostegno di istituzioni territoriali locali, enti pubblici di ricerca ed imprese private come testimoniato dalle svariate convenzioni di ricerca e di CONTO TERZI, per il cui dettaglio si rimanda alle schede dipartimentali, che hanno portato all'Ateneo finanziamenti per oltre due milioni e trecentomila euro per il solo anno 2013.
L'impegno nell'ambito della ricerca applicata e la creatività dei ricercatori sono ulteriormente testimoniati dai numerosi BREVETTI depositati da ricercatori dell'Ateneo nel triennio di riferimento che hanno riguardato tra l'altro sistemi innovativi per la generazione e il trattamento di energia elettrica, dispositivi innovativi per la trasmissione wireless di dati.
Particolare menzione va fatta in merito alle società di SPIN-OFF costituite e rese operative negli ultimi anni che hanno concretizzato in senso produttivo competenze tecniche maturate da ricercatori e laureati in settori strategici quali
• sistemi per la produzione e la gestione di energia da fonte rinnovabile,
• materiali per le applicazioni aerospaziali,
• attuatori ad elevata efficienza,
• problematiche geotecniche, ecc.
PUBLIC ENGAGEMENT, PATRIMONIO CULTURALE, TUTELA DELLA SALUTE
Le attività di PUBLIC ENGAGEMENT vedono impegnati, ciascuno per le proprie competenze, i cinque dipartimenti ed in particolare quelli di area umanistica che hanno svolto sul territorio un importante attività di carattere culturale, sociale ed educativa, attraverso forme di comunicazione e divulgazione del sapere, mirate a promuovere la crescita economica e la produzione di beni pubblici. La naturale vocazione specifica delle aree umanistiche si manifesta soprattutto nello svolgimento di attività non lucrative di valore educativo e culturale, volte allo sviluppo della società, destinate tra l'altro alla valorizzazione del patrimonio culturale anche mediante scavi archeologici.
Per una descrizione dettagliata delle varie iniziative intraprese ed in via di svolgimento si rimanda alle schede compilate dai dipartimenti interessati. Esse hanno riguardato:
• Organizzazione di mostre,
• Organizzazione di eventi educativi sul tema della normo e diversa abilità;
• Coordinamento e partecipazione ad eventi culturali,
• Collaborazione con istituti scolastici,
• Interventi in trasmissioni radiofoniche,
• Collaborazione con associazioni culturali,
• Scavi archeologici,
• Collaborazioni a periodici culturali, ecc.
Pur non essendoci corsi di laurea nell'area delle scienze mediche, che sono il naturale terreno su cui si sviluppano le attività di TUTELA DELLA SALUTE, il Dipartimento di Scienze Umane, Sociali e della Salute, ha intrapreso, in collaborazione con enti locali o altre istituzioni pubbliche, attività che hanno avuto per oggetto lo sviluppo delle politiche relative a temi di pubblico interesse quali la salute e il benessere fisico; l'accoglienza dei richiedenti asilo e l'analisi dei fenomeni sociali legati all'immigrazione; le pari opportunità; la sostenibilità sociale e ambientale, per la cui descrizione si rimanda alle schede del dipartimento interessato.
In Ateneo è in fase di organizzazione il monitoraggio sistematico delle attività di Public Engagement. Attualmente le informazioni relative al PE sono raccolte con finalità informative e di comunicazione verso l'esterno dall'ufficio di Segreteria del Rettore in collaborazione con l'Ufficio Stampa.
Si pensa di svolgere l'attività di monitoraggio in collaborazione con le strutture Dipartimentali che si stanno organizzando ciascuno nella propria autonomia e con modalità proprie per rilevare e raccogliere le informazioni relative alle attività di PE anche mediante questionari di valutazione delle stesse.
FORMAZIONE CONTINUA
Attraverso l'azione dei cinque dipartimenti, l'ateneo è impegnato in varie ATTIVITÀ DI FORMAZIONE CONTINUA che hanno riguardato vari aspetti:
• la proficua collaborazione con gli ordini professionali con i quali si sono stabilite convenzioni finalizzate all'erogazioni di attività formative di aggiornamento qualificanti per gli iscritti,
• la creazione del Polo della Sicurezza nell'ambito del quale UNICLAM e INAIL Lazio hanno svolto attività di alta formazione di ricerca e sperimentazione in materia di tutela della salute e sicurezza negli ambienti di vita e di lavoro che si sono concretizzate nel Corso di Alta Formazione in "Esperto in Sicurezza e Prevenzione nell'ambiente di Lavoro".
• l'erogazione di 272 ore di formazione erogate da docenti universitari UNICLAM, ad esperti di INAIL, dei VVF e della ASL
Nell'erogazione di corsi destinati a realtà produttive del territorio o ad enti pubblici si è preferito di privilegiare l'erogazione di master universitari di primo e di secondo livello invece di concepire CURRICULA CO-PROGETTATI. I contenuti di tali master e la relativa docenza sono stati definiti in collaborazione e secondo le indicazioni di importanti realtà produttive locali come Fiat Automobiles, Micron, INAIL, ecc.
STRUTTURE DI INTERMEDIAZIONE
Per quanto riguarda le attività di terza missione non sono previste in ateneo specifiche strutture di intermediazione.
Gli aspetti relativi al Trasferimento Tecnologico sono demandati ai dipartimenti che curano i rapporti con le aziende del territorio anche i relazione alle azioni a sostegno della ricerca applicata finalizzata all'innovazione.
E' operativo un Ufficio di Job Placement che segue i neolaureati favorendone l'inserimento nell'ambito produttivo talvolta mediante l'attribuzione di tirocini e stage formativi.
Sono anche previste iniziative come gli Open-days nelle quali e le aziende del territorio incontrano i laureandi e i neolaureati al fine di stabilire contatti finalizzati anche all'inserimento nel mondo produttivo.
Per quanto riguarda il sostegno alla creazione o incubazione di nuove imprese va citata l'azione svolta dal "LABORATORIO per la promozione della cultura IMPRENDITORIALE" nell'ambito del progetto IMPRENDILAB che mira a:
• approfondire l'analisi della struttura imprenditoriale italiana e laziale attraverso indagini empiriche e studi metodologici;
• proporre occasioni formative agli studenti, ai laureati e ai TA dell'università di Cassino e del Lazio Meridionale che desiderano avviare un'impresa nonché agli imprenditori o aspiranti tali residenti in provincia di Frosinone;
• stabilire un presidio territoriale mirato alla rivitalizzazione del tessuto imprenditoriale locale attraverso la valorizzazione e l'incubazione di idee provenienti dal mondo universitario e dagli imprenditori residenti;
• determinare un legame più stretto - attraverso l'erogazione di percorsi formativi mirati alle imprese locali già in essere e la predisposizione di un corner atto a veicolare in ambito universitario le esperienze imprenditoriali del territorio - tra il mondo universitario e l'imprenditoria locale e nazionale;
• sperimentare nuove modalità formative e individuare best practice in materia di formazione imprenditoriale.
Non sono previsti Consorzi e associazioni per la Terza Missione.
E' particolarmente attiva la collaborazione dei Dipartimenti dell'Area Ingegneristica con il PA.L.MER. Parco Scientifico e Tecnologico del Lazio Meridionale che è una Società Consortile a Responsabilità Limitata partecipata dall'Università degli Studi di Cassino e del Lazio Meridionale operante nel territorio del Lazio Meridionale. Il PA.L.MER. si propone di disciplinare, coordinare e sviluppare attività mirate alla promozione, realizzazione e gestione della ricerca, della sperimentazione e della diffusione di innovazione scientifica, tecnologica ed organizzativa, nonché azioni volte alla tutela ambientale, alla formazione delle risorse umane ed alla qualificazione di sistemi aziendali e di prodotti.
ATTIVITÀ CONTO TERZI, SPIN-OFF, PROPRIETÀ INTELLETTUALE
I ricercatori dei cinque dipartimenti, in particolare dei dipartimenti delle aree economica, giuridica ed ingegneristica, anche con il supporto degli oltre cinquanta laboratori operanti in vari ambiti tecnico-scientifici, hanno dedicato particolare attenzione alle attività di ricerca applicata svolte anche a sostegno di istituzioni territoriali locali, enti pubblici di ricerca ed imprese private come testimoniato dalle svariate convenzioni di ricerca e di CONTO TERZI, per il cui dettaglio si rimanda alle schede dipartimentali, che hanno portato all'Ateneo finanziamenti per oltre due milioni e trecentomila euro per il solo anno 2013.
L'impegno nell'ambito della ricerca applicata e la creatività dei ricercatori sono ulteriormente testimoniati dai numerosi BREVETTI depositati da ricercatori dell'Ateneo nel triennio di riferimento che hanno riguardato tra l'altro sistemi innovativi per la generazione e il trattamento di energia elettrica, dispositivi innovativi per la trasmissione wireless di dati.
Particolare menzione va fatta in merito alle società di SPIN-OFF costituite e rese operative negli ultimi anni che hanno concretizzato in senso produttivo competenze tecniche maturate da ricercatori e laureati in settori strategici quali
• sistemi per la produzione e la gestione di energia da fonte rinnovabile,
• materiali per le applicazioni aerospaziali,
• attuatori ad elevata efficienza,
• problematiche geotecniche, ecc.
PUBLIC ENGAGEMENT, PATRIMONIO CULTURALE, TUTELA DELLA SALUTE
Le attività di PUBLIC ENGAGEMENT vedono impegnati, ciascuno per le proprie competenze, i cinque dipartimenti ed in particolare quelli di area umanistica che hanno svolto sul territorio un importante attività di carattere culturale, sociale ed educativa, attraverso forme di comunicazione e divulgazione del sapere, mirate a promuovere la crescita economica e la produzione di beni pubblici. La naturale vocazione specifica delle aree umanistiche si manifesta soprattutto nello svolgimento di attività non lucrative di valore educativo e culturale, volte allo sviluppo della società, destinate tra l'altro alla valorizzazione del patrimonio culturale anche mediante scavi archeologici.
Per una descrizione dettagliata delle varie iniziative intraprese ed in via di svolgimento si rimanda alle schede compilate dai dipartimenti interessati. Esse hanno riguardato:
• Organizzazione di mostre,
• Organizzazione di eventi educativi sul tema della normo e diversa abilità;
• Coordinamento e partecipazione ad eventi culturali,
• Collaborazione con istituti scolastici,
• Interventi in trasmissioni radiofoniche,
• Collaborazione con associazioni culturali,
• Scavi archeologici,
• Collaborazioni a periodici culturali, ecc.
Pur non essendoci corsi di laurea nell'area delle scienze mediche, che sono il naturale terreno su cui si sviluppano le attività di TUTELA DELLA SALUTE, il Dipartimento di Scienze Umane, Sociali e della Salute, ha intrapreso, in collaborazione con enti locali o altre istituzioni pubbliche, attività che hanno avuto per oggetto lo sviluppo delle politiche relative a temi di pubblico interesse quali la salute e il benessere fisico; l'accoglienza dei richiedenti asilo e l'analisi dei fenomeni sociali legati all'immigrazione; le pari opportunità; la sostenibilità sociale e ambientale, per la cui descrizione si rimanda alle schede del dipartimento interessato.
In Ateneo è in fase di organizzazione il monitoraggio sistematico delle attività di Public Engagement. Attualmente le informazioni relative al PE sono raccolte con finalità informative e di comunicazione verso l'esterno dall'ufficio di Segreteria del Rettore in collaborazione con l'Ufficio Stampa.
Si pensa di svolgere l'attività di monitoraggio in collaborazione con le strutture Dipartimentali che si stanno organizzando ciascuno nella propria autonomia e con modalità proprie per rilevare e raccogliere le informazioni relative alle attività di PE anche mediante questionari di valutazione delle stesse.
FORMAZIONE CONTINUA
Attraverso l'azione dei cinque dipartimenti, l'ateneo è impegnato in varie ATTIVITÀ DI FORMAZIONE CONTINUA che hanno riguardato vari aspetti:
• la proficua collaborazione con gli ordini professionali con i quali si sono stabilite convenzioni finalizzate all'erogazioni di attività formative di aggiornamento qualificanti per gli iscritti,
• la creazione del Polo della Sicurezza nell'ambito del quale UNICLAM e INAIL Lazio hanno svolto attività di alta formazione di ricerca e sperimentazione in materia di tutela della salute e sicurezza negli ambienti di vita e di lavoro che si sono concretizzate nel Corso di Alta Formazione in "Esperto in Sicurezza e Prevenzione nell'ambiente di Lavoro".
• l'erogazione di 272 ore di formazione erogate da docenti universitari UNICLAM, ad esperti di INAIL, dei VVF e della ASL
Nell'erogazione di corsi destinati a realtà produttive del territorio o ad enti pubblici si è preferito di privilegiare l'erogazione di master universitari di primo e di secondo livello invece di concepire CURRICULA CO-PROGETTATI. I contenuti di tali master e la relativa docenza sono stati definiti in collaborazione e secondo le indicazioni di importanti realtà produttive locali come Fiat Automobiles, Micron, INAIL, ecc.
STRUTTURE DI INTERMEDIAZIONE
Per quanto riguarda le attività di terza missione non sono previste in ateneo specifiche strutture di intermediazione.
Gli aspetti relativi al Trasferimento Tecnologico sono demandati ai dipartimenti che curano i rapporti con le aziende del territorio anche i relazione alle azioni a sostegno della ricerca applicata finalizzata all'innovazione.
E' operativo un Ufficio di Job Placement che segue i neolaureati favorendone l'inserimento nell'ambito produttivo talvolta mediante l'attribuzione di tirocini e stage formativi.
Sono anche previste iniziative come gli Open-days nelle quali e le aziende del territorio incontrano i laureandi e i neolaureati al fine di stabilire contatti finalizzati anche all'inserimento nel mondo produttivo.
Per quanto riguarda il sostegno alla creazione o incubazione di nuove imprese va citata l'azione svolta dal "LABORATORIO per la promozione della cultura IMPRENDITORIALE" nell'ambito del progetto IMPRENDILAB che mira a:
• approfondire l'analisi della struttura imprenditoriale italiana e laziale attraverso indagini empiriche e studi metodologici;
• proporre occasioni formative agli studenti, ai laureati e ai TA dell'università di Cassino e del Lazio Meridionale che desiderano avviare un'impresa nonché agli imprenditori o aspiranti tali residenti in provincia di Frosinone;
• stabilire un presidio territoriale mirato alla rivitalizzazione del tessuto imprenditoriale locale attraverso la valorizzazione e l'incubazione di idee provenienti dal mondo universitario e dagli imprenditori residenti;
• determinare un legame più stretto - attraverso l'erogazione di percorsi formativi mirati alle imprese locali già in essere e la predisposizione di un corner atto a veicolare in ambito universitario le esperienze imprenditoriali del territorio - tra il mondo universitario e l'imprenditoria locale e nazionale;
• sperimentare nuove modalità formative e individuare best practice in materia di formazione imprenditoriale.
Non sono previsti Consorzi e associazioni per la Terza Missione.
E' particolarmente attiva la collaborazione dei Dipartimenti dell'Area Ingegneristica con il PA.L.MER. Parco Scientifico e Tecnologico del Lazio Meridionale che è una Società Consortile a Responsabilità Limitata partecipata dall'Università degli Studi di Cassino e del Lazio Meridionale operante nel territorio del Lazio Meridionale. Il PA.L.MER. si propone di disciplinare, coordinare e sviluppare attività mirate alla promozione, realizzazione e gestione della ricerca, della sperimentazione e della diffusione di innovazione scientifica, tecnologica ed organizzativa, nonché azioni volte alla tutela ambientale, alla formazione delle risorse umane ed alla qualificazione di sistemi aziendali e di prodotti.
Quadro I.1 - PROPRIETÀ INTELLETTUALE
Per accedere alle informazioni relative al quadriennio 2011-2014 accedere alla scheda 2014.
Numero totale di privative per nuove varietà vegetali presenti in portafoglio | 0 |
---|---|
Numero totale di privative per nuove varietà vegetali presenti in portafoglio e licenziate | 0 |
Entrate complessive derivanti da valorizzazione di privative per nuove varietà vegetali presenti in portafoglio | 0,00 |
Numero di Privative per nuove varietà vegetali registrate nell'anno | 0 |
Nessuna scheda inserita
Quadro I.2 - SPIN-OFF
N. | Nome della Spinoff | Partita IVA / CF | Forma giuridica | Anno costituzione | Anno inizio accreditamento presso l'Ateneo | Anno fine accreditamento presso l'Ateneo |
---|---|---|---|---|---|---|
1. | AGS S.r.l. Advanced Geotechnical Solutions | 02781400607 | SOCIETA' A RESPONSABILITA' LIMITATA | 2013 | 2013 | 2016 |
2. | Enertronica Engineering S.r.l. | 02500940602 | SOCIETA’ A RESPONSABILITA’ LIMITATA | 2007 | 2007 | 2012 |
3. | Greenergy | 02716550609 | SOCIETA’ A RESPONSABILITA’ LIMITATA | 2011 | 2011 | |
4. | LEDA S.r.l. – Laboratorio di ElettroDinamica Avanzata | 02580230601 | SOCIETA’ A RESPONSABILITA’ LIMITATA | 2009 | 2009 | |
5. | Techdyn Engineering | 11383901003 | SOCIETA' A RESPONSABILITA' LIMITATA | 2011 | 2011 |
Quadro I.3 - ATTIVITÀ CONTO TERZI
Struttura | Attivita' commerciale (1310) | Entrate finalizzate da attivita' convenzionate | Trasferimenti correnti da altri soggetti | Trasferimenti per investimenti da altri soggetti |
---|---|---|---|---|
Economia e Giurisprudenza | 0,00 | 138.877,00 | 50.816,00 | 0,00 |
Ingegneria Civile e Meccanica | 0,00 | 839.787,00 | 14.878,00 | 0,00 |
Ingegneria Elettrica e dell'Informazione "Maurizio Scarano" | 0,00 | 440.846,00 | 13.222,00 | 0,00 |
Lettere e filosofia | 0,00 | 0,00 | 5.611,00 | 0,00 |
Scienze Umane, Sociali e della Salute | 0,00 | 18.207,00 | 2.550,00 | 0,00 |
Università degli Studi di CASSINO e del LAZIO MERIDIONALE | 0,00 | 1.363.930,00 | 1.086.883,00 | 0,00 |
Quadro I.4 - PUBLIC ENGAGEMENT
Quadro I.5 - PATRIMONIO CULTURALE
N. | Struttura | Denominazione del sito | Soggetto con cui si è in convenzioneo o che autorizza lo scavo | Budget impegnato per la gestione dell'attività nell'anno | Totale finanziamenti esterni ottenuti per la realizzazione della scavo | Finalità della convenzione/ autorizzazione |
---|---|---|---|---|---|---|
1. | Scienze Umane, Sociali e della Salute | Antinoupolis (el Sheik 'Abadah) | Supreme Council of Antiquities - Egypt | 0 | 0 | Altre attività, (Scavo archeologico; restauro delle strutture scavate; survey topografico della zona; recupero, studio e restauro di reperti archeologici) |
Quadro I.6 - TUTELA DELLA SALUTE
Quadro abilitato in compilazione per il livello di aggregazione dati di Dipartimento/Facoltà
Quadro abilitato in compilazione per il livello di aggregazione dati di Dipartimento/Facoltà
Quadro abilitato in compilazione per il livello di aggregazione dati di Dipartimento/Facoltà
Quadro I.7 - FORMAZIONE CONTINUA
Numero totale di corsi erogati | 3 |
---|---|
Numero totale di CFP erogati | 55 |
Numero totale di ore di didattica assistita complessivamente erogate | 490 |
Numero totale di partecipanti | 66 |
Numero di docenti coinvolti complessivamente | 46 |
Numero di docenti esterni all'Ateneo | 24 |
Numero di imprese commerciali coinvolte come utilizzatrici dei programmi | 0 |
Numero di enti pubblici coinvolti come utilizzatori dei programmi | 14 |
Numero di enti no-profit coinvolti come utilizzatori dei programmi | 0 |
Introiti complessivi del programma (importo della convenzione, eventuali quote di iscrizione, altre entrate) | 121.700 |
Quota percentuale degli introiti complessivi provenienti da finanziamenti pubblici europei o nazionali | 100 |
Numero di tirocini o stage attivati | 4 |