SUA - RD

Parte I: Obiettivi, risorse e gestione del Dipartimento

Sezione A - Obiettivi di ricerca del Dipartimento

QUADRO A.1

A.1 Dichiarazione degli obiettivi di ricerca del Dipartimento

Il Dipartimento di Impresa e Management (DIM) è un Dipartimento che focalizza la propria Didattica e ricerca sulle discipline manageriali (settori scientifico-disciplinari da SECS-P/07 a P/11) ma comprende anche discipline economiche, matematico-statistiche e giuridiche. Questa combinazione tra diverse discipline cerca comunque di offrire un approccio integrato alla conoscenza delle imprese, delle industrie, delle tecnologie e dei mercati.
Il Piano Strategico di Ateneo 2015-17 ha individuato le seguenti linee di sviluppo per le attività di ricerca:
• Modello di reclutamento di ricercatori che focalizza il processo di selezione sui criteri complementari utilizzati a livello internazionale di research excellence, quality teaching, good citizenship e, gradualmente, legati anche all'accreditamento EQUIS, a quelli di gender diversity e country diversity;
• Consolidamento del processo di valutazione interna della qualità della ricerca avviato dall'Ateneo (VIR) parallelo a quello dell'ANVUR;
• Avvio del processo di selezione di aree chiave della ricerca con impatto sui processi di sviluppo economico di imprese e istituzioni.
In particolare, il DIM ha avviato il processo di accreditamento EQUIS, una certificazione internazionale di qualità della formazione in business e management che coinvolge tutti gli aspetti e le attività del Dipartimento, dalla formazione, alla ricerca, alla governance (http://www.efmd.org/accreditation-main/equis). Per quanto riguarda la ricerca, l'accreditamento richiede una dimostrata capacità di produrre ricerca di standard internazionale e con un elevato impatto nel mondo delle imprese e dei mercati.
Uno dei requisiti fondamentali richiesti da EQUIS è un elevato grado di internazionalizzazione, per questo il DIM ha avviato una strategia di reclutamento di ricercatori e docenti sul mercato internazionale (con uno sforzo notevole vista la generalmente scarsa attrattività del sistema universitario italiano per ricercatori stranieri). Anche per i ricercatori italiani è stato varato un regolamento che richiede sia all'assunzione sia ad ogni verifica annuale della produzione scientifica, una dimostrata capacità di svolgere ricerca in un contesto internazionale, pubblicando i risultati su riviste e libri a diffusione internazionale e incentivando la presentazione dei propri risultati nelle più prestigiose conferenze internazionali.
Il DIM ha inoltre programmi di visiting professors, international chairs, Fulbright professors che consentono di portare a Roma per un periodo tra uno e dodici mesi docenti e ricercatori di fama internazionale.
Infine, il DIM e la LUISS in generale al fine di facilitare la partecipazione dei propri ricercatori a progetti competitivi internazionali di ricerca (Horizon 2020 e ERC) è stato potenziato l'apposito ufficio e aperto uno sportello a Bruxelles.
Quanto ai temi di ricerca, il DIM ha definito una strategia di focalizzazione su alcuni temi indicati dal piano strategico:
• Strategy/Corporate Renewal/Corporate Rethinking
• Entrepreneurship/Innovation and Organization Design
• Innovation and Competition Law
• Marketing/Consumer Behaviour - Consumer Insight Technology Enabled
• Financial Markets and Regulation
• Entrepreneurial Finance/Finance for Growth
• Integrated Thinking Management & Reporting
• Innovation and Knowledge Economy

Il Piano strategico 2015-2017 prevede che gli obiettivi siano misurati attraverso indicatori.

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Sezione B - Sistema di gestione

QUADRO B.1

B.1 Struttura organizzativa del Dipartimento

QUADRO B.1.b

B.1.b Gruppi di Ricerca

Schede inserite da questa Struttura

N.	Nome gruppo	Responsabile scientifico/Coordinatore	Num.Componenti (compreso il Responsabile)	Altro Personale
1.	Centro di Ricerca Internazionale sull’Innovazione Sociale (CERIIS)	CAROLI Matteo Giuliano	5	SMARGIASSI Irenangela, GROS-PIETRO Gian Maria, GUIDA Francesca, FREY Marco, PERRINI Francesco, TACCONE Alessandra, SAMMARCO Fabrizio, MANGO Carlo, ZAMANI Stefano, SIMONI Andrea
2.	Gruppo di ricerca Industriali e Finanziarie Fabio Gobbo (GRIF)	FIORI Giovanni	6	GROS-PIETRO Gian Maria, POZZI Cesare, SCOGNAMIGLIO PASINI Carlo Luigi, PONTAROLLO Enzo, BIANCHI Patrizio, MONARCA Umberto, SARRA Alessadnro, QUAGLIONE Davide, CASSETTA Ernesto, MARRA Alessandro, MUSCIO Slessandro, SIMONELLI Felice, SURDI Giuseppe, NUZZI Andrea, PALMISANO Antonio
3.	Centro di Ricerca per il Diritto d’Impresa (CERADI)	MARCHETTI Fabio	6	CASSESE Elisabetta, ZANETTINI Laura, VISENTINI Gustavo, MAIMERI Fabrizio, CAROZZI Angela Maria, PANZIRONI Valeria, PAPA MALATESTA Alfonso, RUGGIERO Eugenio, BORGIA CAVALLO Rosella, DE LUCA Nicola, PALMISANO Paolo, CARBONETTI Elena, DI FONZO Fabio, MORMINO Anna Paola, RONZITTI Natalino, GALLO Franco, RASI Federico
4.	Centro di Ricerca sui Sistemi Informativi (CERSI)	FONTANA Franco	5	BRACCINI Alessio Maria, RESCA Andrea, FEDERICI Tommaso, DEPAOLI Paolo, LAURA Luigi, MARZO Francesca, ITALIANO Giuseppe, ME Gianluigi, ROCCHI Paolo

Schede inserite da altra Struttura (tra i componenti risultano persone afferenti a questa Struttura).

N.	Nome gruppo	Responsabile scientifico/Coordinatore	Num.Componenti (compreso il Responsabile)	Altro Personale
1.	LAPS- LABORATORIO DI ANALISI POLITICA E SOCIALE	DE MUCCI Raffaele (SCIENZE POLITICHE)	2	FRACCHIOLLA Domenico
2.	CROIE- CENTRO DI RICERCA SULLE ORGANIZZAZIONI INTERNAZIONALI ED EUROPEE	SCISO Elena (SCIENZE POLITICHE)	4	DE CATERINI Paolo

QUADRO B.2

B.2 Politica per l'assicurazione di qualità del Dipartimento

QUADRO B.3

B.3 Riesame della Ricerca Dipartimentale

Sezione C - Risorse umane e infrastrutture

Quadro C.1 - Infrastrutture

QUADRO C.1.a

C.1.a Laboratori di ricerca

QUADRO C.1.b

C.1.b Grandi attrezzature di ricerca

QUADRO C.1.c

C.1.c Biblioteche e patrimonio bibliografico

Ad uso esclusivo della struttura (inserite dalla Struttura)

N.	Nome	Sito web	Numero di monografie cartacee	Numero di annate di riviste cartacee	Numero di testate di riviste cartacee

In condivisione con altre strutture (inserite dall'Ateneo)

N.	Nome	Sito web	Numero di monografie cartacee	Numero di annate di riviste cartacee	Numero di testate di riviste cartacee
1.	Biblioteca LUISS Guido Carli	http://biblioteca.luiss.it/	97.371	49.047	1.775

Quadro C.2 - Risorse umane

QUADRO C.2.a

C.2.a Personale

Dottorandi

Situazione al 31/12/2013 ricavata dagli archivi Miur-Cineca (docenti/loginmiur certificati dall'Ateneo) aggiornati al 16/03/2015 15:56.

N.	Cognome	Nome	Qualifica	Area Cun	Area Vqr	SSD
1.	ARDUINO	Francesca Romana	Dottorando	13	13	SECS-P/10
2.	BALDELLI	Federico	Dottorando	13	13	SECS-P/10
3.	BANERJEE	Sujata	Dottorando	13	13	SECS-P/10
4.	BEDINI	Antonella	Dottorando	13	13	SECS-P/10
5.	BELINGHERI	Paola	Dottorando	13	13	SECS-P/10
6.	CAPO	Francesca	Dottorando	13	13	SECS-P/10
7.	CAPPA	Francesco	Dottorando	13	13	SECS-P/10
8.	CIABURRI	Mirella	Dottorando	13	13	SECS-P/10
9.	CORTESE	Mario	Dottorando	13	13	SECS-P/08
10.	FRACASSI	Eleonora	Dottorando	13	13	SECS-P/10
11.	GIOVANNINI	Valeria	Dottorando	13	13	SECS-P/10
12.	HARTMANN	Monika	Dottorando	13	13	SECS-P/08
13.	IFTIKHAR	Rehab	Dottorando	13	13	SECS-P/10
14.	LOMBARDI	Sara	Dottorando	13	13	SECS-P/10
15.	MACCIOCCHI	Daniele	Dottorando	13	13	SECS-P/08
16.	MOSHTARI	Fatemeh	Dottorando	13	13	SECS-P/08
17.	NASTA	Luigi	Dottorando	13	13	SECS-P/10
18.	PENNETTA	Silvia	Dottorando	13	13	SECS-P/10
19.	PIERINI	Lucia	Dottorando	13	13	SECS-P/10
20.	PONGELLI	Claudia	Dottorando	13	13	SECS-P/10
21.	RASHIDI BAJGAN	Hannaneh	Dottorando	13	13	SECS-P/10
22.	SHANTIA	Ali	Dottorando	13	13	SECS-P/10
23.	TASSIELLO	Vito	Dottorando	13	13	SECS-P/10
24.	UDDIN	Muhammad Taimur	Dottorando	13	13	SECS-P/10
25.	VERSARI	Pietro	Dottorando	13	13	SECS-P/10
26.	VITALE	Mario	Dottorando	13	13	SECS-P/10

QUADRO C.2.b

C.2.b Personale tecnico-amministrativo

Personale di ruolo

Area Amministrativa	10
Area Servizi Generali e Tecnici	19
Area Socio - Sanitaria	0
Area Tecnica, Tecnico - Scientifica ed Elaborazione dati	0
Area Biblioteche	11
Area Amministrativa - Gestionale	132
Area Medico - Odontoiatrica e Socio - Sanitaria	0
Area non definita	0

Personale con contratto a tempo determinato

Area Amministrativa	1
Area Servizi Generali e Tecnici	1
Area Socio - Sanitaria	0
Area Tecnica, Tecnico - Scientifica ed Elaborazione dati	0
Area Biblioteche	4
Area Amministrativa - Gestionale	74
Area Medico - Odontoiatrica e Socio - Sanitaria	0
Area non definita	0

IL PORTALE per la RICERCA dei DIPARTIMENTI